[Fonction publique] Secrétaire général de mairie (h/f) (Temps partiel)

Synthèse de l'offre
Employeur : COMMUNE DE SAINT QUINTIN SUR SIOULE
Lieu de travail : MAIRIE 63440 SAINT QUINTIN SUR SIOULE, Saint-Quintin-sur-Sioule (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le : 01/01/2025
Date limite de candidature : 03/11/2024
Type d'emploi : Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Détails de l'offre
Famille de métiers : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires
administratives
Grade(s) recherché(s) : Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s) : Secrétaire général de mairie
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8
disposition 7 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une
commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite
d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail : Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Télétravail : Non
Experience souhaitée : Confirmé
Descriptif de l'emploi :
Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe
municipale et coordonne les services de la commune.
Missions / conditions d'exercice :
1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections,
l'urbanisme, l'aide sociale.
2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du
maire.
3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget.
4 - Suivre les marchés publics et les subventions.
5 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes.
6 - Gérer le personnel (gestion des temps, paie).
7 - Animer les équipes et organiser les services.
8 - Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux.
9 - Gérer les services communaux existants (salle, garderie, bibliothèque, cantine,...).
10 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires.
Profils recherchés :
Connaissance sur les domaines de compétences des communes et leur organisation.
Connaissance du cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités territoriales.
Savoir gérer la polyvalence et les priorités.
Avoir une bonne communication et une bonne capacité d'écoute et de compréhension et avoir le sens du service
public (déontologie et discrétion).
Bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.
Maîtriser les outils informatiques (internet, messagerie électronique, traitement de texte, tableur…)
Avoir le sens de l'organisation.
Faire preuve d'autonomie, de méthode et de rigueur.
Capacité d'adaptation, disponibilité et réactivité.
Capacité à rendre compte.
Avoir de bonnes qualités rédactionnelles.
Disponibilité.
Contact et modalités de candidature
Contact : 0975715422
Informations complémentaires :
Adresser CV et lettre de motivation au maire de la commune Mr RAFFIER Christian
16 rue Alain Chanselme 63440 ST QUINTIN SUR SIOULE
mairie.saintquintin@wanadoo.fr
Page de candidature en ligne : http://www.emploi-territorial.fr/candidature/o063241004001225-secretaire-
general-mairie
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats
remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre
dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder
à cet emploi par voie contractuelle.